Formation - Santé et sécurité au travail - réglementation et responsabilités
Objectifs :
Identifier les obligations réglementaires et savoir les mettre en œuvre dans son entreprise.
Public concerné :
Encadrement, direction
Nombre de stagiaires par session :
10 maximum
Durée :
1 jour
Programme :
Eléments règlementaires
- Code du travail et code de la sécurité sociale
- Obligations juridiques de l’employeur
Accidents du travail
- Définition
- Responsabilité de l’employeur
- Coût administratif
Maladies professionnelles
- Définition
- Responsabilité de l’employeur
- Coût administratif
Identification, évaluation et prévention des risques
- Méthodes d’identification des risques
- Evaluation des risques : le document Unique
- Importance de la prévention
- Pédagogie interactive, travail à partir de textes règlementaires
- Apports théoriques adaptés aux spécificités de l’entreprise
- Etudes de situations propres à l’entreprise, étude de cas, analyse de situations de travail, vidéo
Moyens et méthodes pédagogiques :
Document pédagogique remis à chaque participant
